Пенсия трудовая

Слово «пенсия» восходит к латинскому понятию pensio — «платеж». Трудовой пенсией называется регулярное денежное пособие, которое получает человек, достигший пенсионного возраста (мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет, хотя правительство обсуждет возможность его повышения). Право на получение такой пенсии получает гражданин, имеющий официальный стаж работы 5 лет (а с 2025 года — 15 лет).

Что ждет нас в будущем: как будет начисляется пенсия по старости — пожалуй, один из самых волнительных социально-экономических вопросов в нашей стране.

Из чего состоит пенсия

Пенсионная реформа в России, начавшаяся в далеком 2002 году, разделила пенсионные отчисления на страховую и накопительную части. Такие отчисления делает работодатель за каждого своего сотрудника, оформленного официально. Сумма составляет 22% от зарплаты работника.

Страховая часть полностью переходит в Пенсионный Фонд, ее сохранность обеспечивает государство, она ежегодно индексируется и в будущем составит основу пенсии. Накопительная часть — меньше страховой (в 2015 году составляет 6% из ежемесячно отчисляемых 22%) и не индексируется, но ее можно приумножить. Каждый будущий пенсионер может это сделать на свой вкус: передать ее в негосударственный пенсионный фонд (НПФ) или в управляющую компанию (государственную или частную) для инвестирования. Накопительная часть пенсии передается правопреемникам, если застрахованный человек не доживает до пенсионного возраста.

Разобравшись, из чего складывается пенсия, стоит определиться, что делать с пенсионными накоплениями — куда их вкладывать. Рассчитывать пенсию с 2013 года начали по-новому: рассмотрим изменения в пенсионной системе.

Пенсионная реформа

Для начала заметим, что реформа разделила россиян на две группы: родившихся до и после 1966 года.

Пенсионные отчисления людей, родившихся в 1966 году и раньше, в 2015 году распределяются по схеме «22 + 0» (22% отчислений — в страховую часть и 0% — в накопительную). Если будущий пенсионер хочет получать надбавки к государственной пенсии, то ему стоит создать накопительную часть уже собственными силами.

Для граждан 1967-го года рождения и младше пенсионная система кардинально другая. С 2015 года пенсионный капитал измеряют не в деньгах, а в баллах. Изначально порог для получения пенсии был 6,6 балла, а к 2025 году он поднимется до 30 баллов. Баллы — весьма условная величина. Один балл равен одному минимальному размеру оплаты труда (МРОТ). Попробуем проследить, как будет формироваться пенсия. Если человек получает минимальную установленную законом зарплату (в 2015 году это 5 965 рублей), то за один отработанный год ему должен быть засчитан один балл. Как уже упоминалось, для выхода на пенсию нужно набрать 30 баллов. То есть человеку, который получает МРОТ и рассчитывает получать пенсию, придется работать не меньше 30 лет.

Разберемся, как распорядиться накопительной частью. В 2013-2015 годах государство предлагает россиянам сделать выбор тарифа накопительных взносов (6% или 0%). Чтобы сообщить государству о своем выборе, до конца декабря 2015 года гражданин должен обратиться в ПФР по месту жительства. Паспорт и СНИЛС следует иметь при себе.

Первый вариант — формировать накопительную часть пенсии. Куда лучше перевести пенсионные накопления, решает каждый сам. С 2014 по 2015-й возможна схема «16 + 6» (16% — страховая часть, 6% — накопительная). Страховая часть в любом случае останется в ПФР, а куда вложить часть для инвестирования, гражданин выбирает.

• Негосударственный пенсионный фонд. Взносы с 2015 года планируют страховать, но если НПФ обанкротился, то прибыли своему вкладчику не принесет. Отсюда ясно, что перейти в такой фонд — значит рискнуть. Если человек решил, какой НПФ собирается выбрать, то заявление на перевод части пенсионных отчислений он пишет в приглянувшемся фонде, а не в ПФР.
• Управляющая компания (заявления для перевода средств принимают в Воронеже по адресу ул. Дружинников, 5б, по будням, кроме пятницы, с 9 до 13 часов).

Еще вариант — отказаться формировать накопительную часть пенсии и копить по схеме «22 + 0» (22% — страховая часть, 0% — накопительная). Этот вариант предусмотрен для тех, кто до конца 2015 года предпочтет промолчать и не писать заявление о переводе процента со своей страховой части. Эти деньги полностью будут условно храниться в ПФР, но фактически перейдут на госнужды (строительство дорог, пенсию нынешних пенсионеров, еще одну олимпиаду).

Пенсионный калькулятор

Точно нельзя предсказать, какой из вариантов расчета пенсии окажется самым выгодным. На сайте ПФР работает пенсионный калькулятор, позволяющий примерно рассчитать свою будущую пенсию. Кроме этого, известны факторы, способные повлиять на сумму выплат.

• Военная служба по призыву входит в стаж, поэтому большой срок службы — залог высокой пенсии.
• Многодетность: отпуска по уходу за ребенком (в расчете 1,5 года на каждого из детей) включены в трудовой стаж.
• Большой стаж и размер официальной зарплаты положительно отразятся на будущей пенсии.
• Желание работать после наступления пенсионного возраста повышает стоимость каждого отработанного года в несколько раз.
• Деревенским жителям, готовым заниматься сельским хозяйством 30 лет, государство обещает увеличить размер выплат.